돈이되는 복지 / / 2022. 8. 28. 23:59

가족돌봄휴가 지원금

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코로나19나 태풍처럼 재난으로 인해서 학교나 어린이집이 휴교하는 상황이 벌어지고 있습니다. 특히나 맞벌이 부부라면 이런 상황에서 갑작스런 휴교와 휴원은 정말 초비상사태입니다. 

가족돌봄휴가 지원금
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이때 친정집에 SOS를 치거나 회사에 무급으로 휴가신청을 내고 아이를 케어하는 경우가 있는데요. 태풍이나 폭우로 인해서 친정집에 도움을 받을 수 없을 때, 가족돌봄휴가를 사용하고 지원금을 받으면서 회사에 휴가 신청을 할 수 있는 방법이 있습니다. 지원금 예산이 소진되면 마감된다고 하니 태풍으로 인해 휴가지원금을 쓰시는 분들이 많아지기 전에 서둘러서 신청해야겠습니다. 

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바로 가족돌봄휴가 지원금 (가족돌봄비용 긴급지원)이라는 제도인데요. 

그런데 이 가족돌봄휴가 지원금을 신청하려고 하니 홈페이지에서도 찾기가 어렵고 신청방법이 꽤 복잡하더라고요. 신청방법을 잘 읽고 저처럼 헤매지 않으시기를 바래요. 그럼 자세한 가족돌봄휴가 지원금의 신청방법을 살펴보겠습니다.

가족돌봄휴가 지원금
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가족돌봄휴가 지원금 신청방법

 

1. 먼저 내가 가족돌봄휴가 지원금 대상자인지 확인한다.

가족돌봄휴가 지원금
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2022년 1월 1일 ~ 12월 16일까지 코로나19에 관련된 사유나 긴급한 재난상황에서 무급으로 가족돌봄휴가를 사용한 근로자라면 지원을 받을 수 있습니다. 가족돌봄휴가는 자녀뿐만 아니라 손자녀가 코로나에 감염되었거나 어린이집, 학교가 휴업을 했을 때 근로자가 직접 돌봐야 하는 경우에 사용 가능합니다.  

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◾가족돌봄휴가 지원금 사용사유는?

: 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀의 돌봄이 필요한 경우에 한합니다. 하지만 꼭 자녀가 아니더라도 내 가족이나 부모님 또는 손자녀까지 가족돌봄휴가가 필요한 경우에 모두 사용할 수 있습니다. 원래 가족돌봄휴가는 무급 휴가지만 2022년 12월 10일까지는 고용노동부에서 지원금을 지원해주고 있습니다.

▶정부에서 지원하기로 한 예산이 다 소진되기 전까지만 지급하기때문에 가급적이면 서둘러서 신청하셔야 합니다.

 

 

2. 가족돌봄휴가 지원금 신청에 필요한 서류를 준비한다.

>>가족돌봄휴가 지원금을 온라인으로 신청할 때 스캔해서 나중에 증빙자료로 첨부를 해야 합니다.

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(1) 
휴원 확인서


 어린이집에서 발급받아야합니다.



(2) 
가족돌봄휴가 확인서 


돌봄이 필요한 가족과의 인적사항을 기재한 신청서를 사업주에게 제출 또는 사내 증명서 발급 시스템을 활용합니다. 


(3) 
주민등록등본
또는
가족관계 증명서

온라인으로 간편하게 민원 24에서 받으실 수 있습니다.

 

3. 고용노동부 홈페이지에 들어간다. 민원마당 > 민원신청 > 서식민원 순서대로 클릭해주세요.

서식민원에 '가족'이라고 치면 '가족돌봄비용(가족돌봄휴가) 긴급지원 신청서'가 나옵니다. 

가족돌봄휴가 지원금
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👉가족돌봄휴가지원금 신청 바로가기👈

 

 

4. 오른쪽에 신청하기 버튼을 누르고 가족돌봄휴가 지원금 신청을 진행하면 됩니다. 

 

만약에 우편이나 팩스를 이용하여 가족돌봄휴가 지원금 신청서를 제출하실 경우에는 서식을 다운로드받아서 작성해주세요.

가족돌봄휴가 지원금
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가족돌봄휴가 지원금 신청서 양식도 첨부할테니 자유롭게 다운로드받아서 이용하시면 됩니다. 

 

(2203)가족돌봄비용 긴급지원 설명자료(신청인용).hwp
4.11MB

 

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만일 오프라인으로 가족돌봄휴가 지원금을 신청하실 분들은 고용노동부 누리집 또는 고용센터를 방문하시거나 우편으로 작성한 서류를 제출해주시면 됩니다. 

 

 

 

가족돌봄휴가 지원금은 얼마?

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가족돌봄휴가는 1일 단위로 사용이 가능합니다.
1일 5만 원이 지원이 되고, 연간 최대 10일까지 사용이 가능합니다. 

그러니까 금액으로 따지면 최대 50만 원까지 지원이 되는 것이죠.

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만일 무급으로 휴가를 사용하셨다면 꼭 신청해서 보충하시기를 바랍니다. 가족돌봄휴가 지원금은 1일 단위 분할 신청하거나 또는 일괄로 신청하는 것 모두 가능합니다.

 

 

가족돌봄휴가 지원금 신청기간

 

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가족돌봄휴가 지원금은 2022년 12월 10일까지 신청이 가능합니다. 

그럼 만약 무급으로 가족돌봄휴가를 사용하셨거나, 사용할 예정이신 분들은 꼭 신청하셔서 지원금 혜택 받아가시기를 바랍니다. 대한민국 엄마, 아빠 모두 응원합니다, 파이팅 :)

 

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